道：“必须换人，要把他从技术领域剥离出来。做技术，要全心全意的投身进去钻研，几年如一日。这太浪费他的精力了。我们需要一个技术带头人，负责紫微星旗下的所有技术业务的探索。”
周不器深以为然，“嗯！我同意！正如你说的，是应该把技术体系也搭建起来。哎，我也是太年轻了，没什么经验。要不是你，说不定用不了几年，我刚起来的这栋紫微星大楼就得塌了。”
贺阳见他从善如流，一点都不固执，甚至还委婉的做了检讨，心情很不错，笑道：“其实，这是解决刘宇等人的关键。”
“哦？”
周不器眉梢一挑。
贺阳道：“他们那几个东方微点的老人，管理思维已经跟不上了，尤其跟季子安的思路格格不入。他们一定不能放在一起工作，是彼此的内耗。不过，他们的技术水平很好，主动防御是世界级的安全技术，在这一领域，他们堪称是国内第一流的科学家。开除掉太可惜了，如果能找到一个有资历、有能力的人带着他们一起做技术，在信息安全这个领域深耕下去，将会是紫微星的一笔重要财富。”
周不器的思路一下就捋清了，竖起大拇指：“高！果然是高！不过……刘宇会同意吗？”
贺阳笑笑，自信而从容，“这是我的任务。”
周不器别提多高兴了。
果然啊，贵的人唯一的缺点，就是贵。
有了贺阳辅佐，感觉紫微星的脉络，一下就清晰了。过去一盘散沙的格局，好像一下就化解了。
“有人选了吗？咱们的首席技术官。”周不器目光灼灼的问。
贺阳微微一怔，看出了他的意思，“你有人选？”
周不器轻咳一声，正色道：“跟张一明合作，负责开发数据处理系统的那个微软研究院的副院长王建博士，就挺不错的……”
贺阳差点晕倒。
感觉这个年轻老板，有点飘了。
人家堂堂微软研究院的副院长，这么好的岗位，这么高的职位，凭什么要跳槽来到紫微星这个技术水平渣渣的初创小公司？
“恐怕很难……”
贺阳说的很委婉，毕竟是老板，不想刺激他。
周不器道：“我觉得他行！”
贺阳很巧妙的说：“咱们现在不是和微软在展开战略合作吗？这时候去挖微软的墙角，不地道啊。如果真想用他，不妨等明年6月份跟微软的合同到期了，再去挖人。而且……现在去挖，人家也不一定能来。”
周不器这下懂了。
是啊！
明年，微软的Live搜索彻底失败，让全世界都看清楚了，原来IT巨头也就那样，并非所向披靡。包括谷歌也是。
现在的国内IT圈，研发圣地有两个：一个是微软研究院，一个是谷歌研究院。
所有的技术大牛都挤破脑袋往里钻。
到了2007年，百度在搜索业务傲视群雄，谷歌和微软加在一起都不是对手。这才霍然让国内的IT牛人们发现，原来微软和谷歌，也就那么回事！
然后，一大票的人才纷纷从微软研究院和谷歌研究院跳槽离开了。
一半加入了百度。
一半加入了其他的互联网企业。
那个时候，紫微星会更加的茁壮，那时候再出手抢人才，才是郎情妾意。
贺阳见他点头了，就笑着说：“我没做过技术，这个春节我调查一下，看看有什么合适的技术牛人……”
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