第120章人事大换血
关主任看着大家忐忑不安的眼神，叫教委的一个干部做了回顾这5年盐仓镇中心小学的教学总结。
“盐仓镇中心小学，一共6名教师，公办教师2名，民办教师3名，代课老师1名。其中师范类毕业老师0名，学生截至目前在校140名,学龄儿童入学率80%，退学率60%……”
许子杉第一次听到这些数字，一个中心小学，退学率达到60%，这简直太可怕了。
关主任诚恳地认错：“这些年整个教育都有问题，但是咱们镇的教育，我的问题最大，我魄力不够，该管的不敢管，不敢说，敷衍了事，得过且过。”
许子杉倒是高看了这个人一眼。
“镇上和区里都找我谈了话，给了我一个留职察看的处分，我一点也不觉得处分重了，我要珍惜机会，把该干的事都干好。”
关主任认完错，就叫那个干部“宣布文件”。
“经过教委研究，盐仓镇中心小学拟在76-77年度，引进师范类毕业教师5名，分别担任一到五年级各班教师，原有教师安排如下——
“于海滨老师、许子杉老师留任，钱程老师调往茅村小学，陈慧老师调往云塘镇小学，魏玲玲、闫梅花老师解除聘任。”
文件宣布完，关主任也不走,把手里的搪瓷水杯放下,说：“大家伙有什么话尽管说。”
能说什么呢,于海滨和许子杉俩人自然无话可说，魏玲玲、闫梅花是民办教师，本来就是没保障的岗位，叫你们回家需要理由吗？
“为什么她一个代课老师能留下，我们是正儿八经的民办教师就必须走？”魏玲玲眼泪落下来，指着许子杉叫道，“这不公平。”
关主任不慌不忙地解释道：“她是代课老师，所以我们请她继续代课，违规吗？为什么叫你回去？师范毕业的正式老师来教学了，民办教师就不需要了，这有问题吗？”
魏玲玲一句话都说不出来。
闫梅花也想说，关主任直接制止了她：“至于你，闫老师，你来学校7年，生了3个孩子，不是生孩子就是怀孩子，现在你有四个娃，你有精力教学吗？你还是回去先把自己的娃养好再说吧。”
钱程眼睛瞪得大大的，任是他想破头,也没想到他能被弄走！
他是副校长啊，他在这里快10年了，帮助了那么多孩子，他还倒贴出去那么多钱，不给他转正，还把他调走！
关主任看看他，说：“钱老师，你在学校期间，很多事一直老于世故，但还算认真负责。不可否认，你教学能力还欠缺，回你们村教小学一二年级比较合适，当然如果你不愿意，教委也可以和你解除聘任。”
不愿意回村小学任教，就直接开了。
钱程也一句话说不出来了。
只剩下陈慧了。
她也没料到自己会被突然
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