，大学还去过散打俱乐部。
一旁的邱雨菲吓了一跳：
“等等，冥冥老师，你确定要进去吗——这可是幽灵公司啊！”
“那、那个，冥冥……”
这算是她的经验之谈——至少在她过往的经历里，怪谈区域内的水电，都是可以直接蹭的。
【4.任何人都可使用会议室。如需使用，请将会议室的标牌翻至[已占用]，如单次使用时间超过半个小时，请填写《会议室使用申请书》，通过后，才可使用指定会议室。
“条例、通知、建议书，还有各种笔记。说得宽泛点，就是所有可被阅读和理解的信息，都是有风险的。”许冥说着，忽然停下巡视的脚步，抬手指了指面前的墙壁：
“喏，就像这种的。”
她不知道这种强大的约束力是从何而来，但至少她以前经历的怪谈，都遵循着这一法则。
相对麻烦的，只有除了水以外的食物——你永远不知道那些看着光鲜亮丽的食物，本质到底是什么恶心的东西，吃下去后又会付出何种代价。
【8.工作生活中如遇到问题，可通过邮件询问相关部门人员，或直接查询完整版《员工守则》
她努力不让自己哭出来：“大门的电子锁自己锁上了……”
【3.若当日工作未完成，员工应自觉申请加班，直至工作完成，方可打卡下班。
但这并不代表规则就是可以依靠的。毕竟制定规则的，都是那些非人的存在，是从它们的利益出发——活人能做的，也就只有尽可能揣摩和利用而已。
“我知道，但这不是没别的地方逛了吗。而且我手机快没电了，这里至少有灯。”许冥探头进去，四下一望，“你要是怕的话就在外面等我。”
《宏强咨询员工守则（简）》
【2.服从公司的所有安排。积极完成每日工作。
“这就是规则？”邱雨菲小声道，“意思是，我们得按照它写的做？”
邱雨菲：“……”
“可这个的约束力，又怎么算呢？”邱雨菲面露担忧，“像这里，说会议室占用后其他存在不能进去，这个应该指的不但是人类吧？可怎么确定，那些不是人的……也会遵守呢？”
邱雨菲：“……？”
【9.在司期间，请时刻佩戴工牌。】
许冥在脑海中默默复习着，一旁邱雨菲却有些诧异，本能追问了句：“食物是第二危险的？那第一危险的是什么呀？”
虽然从外面看和小鹿传媒差不多门面，实际空间却大多了，一眼望去成片的工位，规规整整，还有专门的茶水区和接待室……重点是还很干净。
“啊，意思是还要翻东西啊？”邱雨菲咽了口唾沫，“万一又遇到什么奇怪的东西……”
不过许冥对此无所谓。她身上就带了一台手机，而且早就打算换了。
“……”想起方才自己将某东西头
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