人才，是经过中将亲自挑选的，到时候送到军事学院进一步深造，新一代的高级指挥官啊。

　　他们集团军一口气出了三个这样的人才，司令员高兴的就差摇头晃脑了。

　　第175章破格提拔到大校

　　他们三个是人才，陈泽的表现有目共睹，没什么好嫉妒的，人家是特种大队退下来的，身手好，战地指挥好，是总教官的预备役，除了那件事qíng他才退下来，可人家才能在这摆着。武能上前线杀敌，文能把后勤部管理的井井有条，什么是人才？文武双全的是人才。

　　羡慕呀，嫉妒呀，有本事你也来啊。这是一个凭真本事说话的地方，关系再硬，哪怕是军区司令的公子，没这才能，也只能做一个文职，写写报告什么的文职。

　　所以，他们三个受到格外表扬，陈泽受到重点提名，每个人都是恭喜、欣赏，而不是愤恨、嫉妒。

　　司令员站起来，手里有张红头文件。

　　接下去是授勋仪式。

　　看了一眼这群军官们。严肃点，这么庄严的授勋仪式。

　　潘雷。

　　潘雷刷的一下站起来，笔管条直的。

　　在这次军演当中，特种大队表现优异，有突出表现，集体二等功。

　　潘雷笑的开心，回去他就带两箱好酒去，特种大队的所有战士们不醉不归。

　　信息大队，蓝庭。

　　蓝庭一脸的严肃。

　　蓝庭表现突出，信息大队成绩优秀，集体三等功。蓝庭个人作战功不可没，提升为大校。

　　一个人车轮战对抗八个呢，这种脑力作战也挺不容易的，为什么他jīng神萎靡啊，他脑子超负荷工作之后，累的啊，一直睡一直睡，都没有缓过劲来呢。

　　后勤部长，陈泽。

　　其实，身为后勤部长，能升军衔的机会很少，照一般的集团军来说，后勤部长能做到中校就很不错了。看看全军区，乃至全国各大军区，后勤部长是中校的都只有几个。因为后勤不太可能有立功的时候，所以，升军衔这种事qíng都是战地英雄，就像潘雷他们，冲在第一线的军事人才会升的上去。难道就此因为后勤管得好就升军衔吗？太瞧不起军人的军衔制度了吧。

　　三十几岁的人，潘雷那样的能做到大校，就是很少了，毕竟他是冲锋陷隈的用生命换来的荣耀。在往上，像是少将中将那简单不可能。因为到了少将，就需要国家军委直接授勋。

　　打过越战吗？参加过自卫反击战吗？抗过日吗？参加过抗美援朝吗？近代战役都没经历过，和平年代，可能跟那些老前辈相比吗？

　　可今天偏偏还有陈泽的授勋。

　　后勤部长陈泽，战地指挥优异，在军事演习中表现突出，破格提升为大校。

　　中将笑呵呵的看着陈泽，包括陈泽都愣住了。一下子提升两个军衔？真的是破格了啊。他现在是中校，越过了上校，直接不大

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